О НАШЕМ МЕТОДЕ И ЕГО ИНСТРУМЕНТАРИИ
При всей привлекательности модели «А», она не состоянии объяснить причины различий между представителями одного типа – конституциональных, нейрофизиологических, интеллектуальных, поведенческих, мотивационных и ценностных.
Многолетний опыт нашей работы с людьми, а также их исследовательские поиски, привели к пониманию, что объективную картину, касающуюся типологического феномена, можно полнее создать, рассматривая тип личности на основных четырех уровнях его проявления – психофизическом, психологическом, социальном и социально-психологическом.
- На психофизическом уровне мы дифференцируем тип личности по конституциональным признакам – форме лица и фигуры (но не типируем по ним!), и нейрофизиологическим – темпераментам, биоритмам деятельности и акцентуациям характера.
- На психологическом - учитывается ведущий стиль мышления, доминирующая форма поведения, преобладающий тип проявления отношений и чувств.
- На социальном уровне выделяется предпочтительная установка на сферу деятельности, доминирующая социальная роль, менеджерский стереотип поведения, тип поведения в конфликте.
- На социально-психологическом уровне рассматриваются: ценностные критерии конкретной личности ее ведущие мотивы и стимулы.
Синтез всех четырех уровней позволил нам создать теорию акцентов типа личности, в которой под акцентом понимается совокупность внутренних и внешних проявлений личности, сообщающий ей тот неповторимый образ, который отличает ее от других представителей этого же типа.
Необходимость создания ДС была вызвана тем, что традиционные подходы в соционике показались авторам малоэффективными на практике, не учитывающими многие личностные особенности, несоционического характера.
Выбор диагностического метода и инструментария, технологии, зависит от социального заказа, т.е. пожелания клиента, удовлетворения его интереса или решения личностных проблем – психологических или социально-психологических.
Если клиента просто интересует его тип личности, вполне достаточно определить его сильные и проблемные психологические функции, описанные К.Г. Юнгом и проанализировать работу инфоаспектов в позициях соционической модели их типов. Для этой цели нужно использовать диагностические анкеты и тесты-опросники для выявления соционических признаков и акцентов типа – комплекса несоционических признаков, похожих по описаниям на соционические, с которыми их легко можно спутать, что обычно и происходит в соционике, обуславливая проблемы типирования. Для того, чтобы их различать надо хорошо знать те и другие потому, что каждому из них сопутствуют определенные особенности, отличающие их от признаков типа и инфоаспектов. Владея этими знаниями можно более точно типировать и просто методом интервью-собеседования.
Когда проблема клиента выходит за рамки его психотипа и касается существующих внутренних проблем – неуверенности в себе, страхов, фобий, прокрастинации, различных комплексов – их невозможно решить, опираясь только на знание типа личности. Здесь на характер личности влияет комплекс факторов, связанных с нервной системой. Это темпераменты, роль которых описана И.П. Павловым и акцентуации личности К.Леонгарда. Темпераменты определяют степень проявленности психо-динамических особенностей нервной системы человека: подвижности-инертности, устойчивости-неустойчивости, силы-слабости. Акцентуации характера – врожденные и усиливающиеся из-за пережитых стрессов также могут значительно деформировать проявления типов по сравнению с их эталонными описаниями подразумевающими «чистые типы» без значительных посторонних влияний на личность и социотип как важную составную часть личности, но не единственную. Все типологии, влияющие на особенности личности, оказывают влияния и на проявление ТИМа в ней.
Проявление акцентуаций в характере личности порождает различные внутренние проблемы, которые не являются патологическими и решаются с помощью существующих психотерапевтических практик. Наличие конкретных акцентуаций у клиента определяется не только тестами, но и методом глубинного интервью или включенного наблюдения.
В случае необходимости решения проблем коммуникативного характера в микросоциуме – семье, с друзьями или коллегами – необходимо привлечение дополнительного комплекса факторов, связанных с проявлением у личности психосоциальных поведенческих особенностей, которые мы называем психоформами поведения, а именно – доминатной, творческой, гармонизирующей, нормирующей, изменчивой. Выявление этих качеств позволяет судить о подсознательном стремлении человека играть определенную социальную роль в обществе. Это же касается проблемы совместимости и выбора подходящего партнера – по интересам, для дружбы, любви или совместного бизнеса.
Выбор человеком оптимальной и социально-адекватной сферы деятельности путем профилизации школьного обучения, выбора вуза или профессии, требует определения ведущих социально-профессиональных установок, в частности – производственных, сервисных, инновационных, гуманитарных, спортивных, военных, и др., а также доминирующего стиля мышления. Он часто зависит не только от социотипов, но и от акцентов типа. Поэтому не все сайентисты, гуманитарии и т.д. по типу личности могут быть успешны в сферах деятельности, обозначенных В.Гуленко, которые подходят лишь для эталонных типов. Если у человека сильно выражены нетипичные акценты, например, у интуита на сенсорике, то они могут быть более успешны с спорте или менеджменте, чем в науке или искусстве.
Формы отношений и типы эмоций, связанные с акцентами типа, вносят коррективы и в интертипные отношения. Это объясняет почему не все конфликтные по соционике пары часто ссорятся, а дуальные пары разводятся. Несостыковка личных планет в натальных картах также может приводит к разногласиям и проблемам в отношениях (но это предмет исследований людей хорошо знакомых с астрологией, всем ее изучать необязательно!).
Знание комплекса перечисленных качеств позволяет определить подходящую личности специализацию и социальную роль в коллективе для максимальной реализации его потенциала.
Наша теория вариативности типов возникла еще в 1989 году, когда мы исследовали и описали 2 подтипа исходя из темпераментов – инертных и контактных согласно аналогичным вертикальным блокам модели «А», и назвали их: интуитивный, сенсорный, логический и этический. Позже В.Гуленко предложил назвать их – терминальный и инициальный. У него тоже были свои краткие описания подтипов по наблюдениям, без обоснования. Наша концепция основывалась на законах физики, нейрофизиологии, и принципах работы модели «А»:
https://scholar.google.com.ua/citations?user=ZOctZPEAAAAJ&hl=ru Поэтому Аушра с нею согласилась, хотя ранее в подтипы не верила. Мы описали их характерологически исходя из интровертированных темпераментов и соционичсеких тенденций 1-го вертикального блока, и из экстравертированных темпераментов и тенденций 2-го блока:
https://www.socionic.ru/index.php/2010-10-14-21-07-24/2998--qq Затем мы сделали также их визуальные характеристики:
https://www.socioniko.net/ru/gazeta/2002-1-visual/meged-ovch.html и в итоге описали подтипы: визуальные и поведенческие
https://www.socionic.ru/index.php/2010-10-14-21-07-24.
Но эти описанные нами подтипы – эталонные, как и типы. Не только из-за частых явлений смешанных активных и пассивных темпераментов, когда подходят оба описания соответствующие им, но и из-за влияния на них разных проявлений 8-и акцентов типа:
https://www.socionic.ru/index.php/2010-10-14-21-06-44, которые мы тоже вскоре выявили и проверили на сотнях студентов вуза. Мы их описали как комплексные образования несоционического характера, варьирующие типы.
Кстати, Аушра также восприняла их позитивно и они не раз публиковались в журналах МИС. Однако, соционики в большинстве своем оказались инерционными и до сих пор так и не изменили простой и легкой для понимания базовой соционике с ее некорректными и неадекватными названиями.
Кстати, психоформы характера, входившие в состав акцентов типа, позже легли в основу типологии 4-х подтипов В.Гуленко. Здесь о том с чего это начиналось:
https://www.socioniko.net/ru/articles/sovmdual.htm Но В.Гуленко рассматривает 4 базовые психоформы, а мы изначально – восемь, в их экстравертном и интровертном проявлении в соответствии с инфоаспектами, на которые они похожи по своим описаниям.
На этом сайте
https://www.socionic.ru есть много наших статей в разных разделах:
https://www.socionic.ru/index.php/2010-10-14-21-06-44/2981-2010-11-08-23-34-47, и др., а также есть много статей других авторов соционики. Много наших новых статей и некоторые корректированные старые - в нашем сборнике в ВК:
https://vk.com/docs-104940675?type=1Акценты типа состоят из 4-х психоакцентов – на -вертностях и –нальностях, и 8-и биоакцентов как своего рода проекций 8-и инфоаспектов на индивидуально-психофизический уровень типа.
Таким образом, любые из 12-и базисных признаков типамогут быть акцентированы и усиливать в типе его нетипичные функции. Из-за этого одни типы принимают за другие не только по внешности, но и по соционическим признакам типа, поскольку те и другие во многом похожие по описаниям.
В состав акцентов типа входят 12 акцентуаций Леонгарда, соответствующих 12-и базисным признакам типа. В состав 4-х психоакцентов входят лишь акцентуации. А в состав 8-и биоакцентоввходят 8 психоформ Деллингер (и соответствующих стилей мышленияХаррисона и Брэмсона), 8 темпераментовЛе Сенна, и 8 архетипов психики. Им также соответствуют 8 форм любви, 8 типов эмоций, и 8 типов колористики, хотя для диагностики биоакцентов типа последние два мы используем редко. Их диагностика сложнее.
Быстрее и проще выявлять акценты типа по нашему тесту на кадровом сайте, а уточнять - диагностикой психоформ и темпераментов там же:
https://megedov-socionic.blogspot.com/ в разделе тестов. Кстати, а там же в меню есть информация о нашей школе Дифференциальной соционики, сертифицированной в МИС. А здесь – о нашей кадровой методике:
https://megedov-socionic.blogspot.comПодробнее о составных частях акцентов типа: биоакцентах, психоакцентах и новой их составляющей археакцентов – см. в статье «Архетипические акценты типа:
https://vk.com/docs-104940675?type=1 (в подборке там это 10-я статья. В ней есть портреты и графические изображения биоакцентов. Там же есть и ряд других статей на тему вариативности типов в ДС: Комплексные описания акцентов типа, Таблица корреляций акцентов, статьи о 32 подтипах, акцентах, психоформах, темпераментах, и др.).
Суть заключается в том, что 8 биоакцентов связаны с 8-ю архетипами психики, имеющими устойчивые внешние признаки, которые отсутствуют у типов ЭИМ. Когда они совпадают с ведущими инфоаспектами – получаются эталонные социотипы из галереи Е.Филатовой (хотя в 4-х случаях там есть и ошибки). Но чаще они не совпадают и потому так много ошибок в визуальной диагностике, основанной на прижившихся ошибочных шаблонах внешности типов. Тем более, что чаще у человека проявляется сочетание из двух-трех архетипов и это вносит еще больше путаницы в определения типов по внешности. Потому, что можно случайно разглядеть любой из них, даже не наиболее выраженный в характере, и ассоциироватьего с тем типом, для которого он внешне более характерен согласно прижившемуся эталону.
Так, например, в теме 35-и типирований предствитель типа ИЛИ был крупный и сильный благодаря унаследованному архетипу Юпитер (акценту на БС, на его ролевой функции), в сочетании с менее выраженным архетипом Аполлон (акцентом на БИ, который был едва заметен в линии носа и выражении глаз, зато проявлялся в характере). Внешность у него получилась типичная для прижившегося внешнего стереотипа СЛЭ как некоего богатыря. Поэтому многие протипировали его в тип СЛЭ, хотя сам он - творческий человек, хороший эксперт и критик, написал много научных работ и вообще противник волевого давления. Здесь мой подробный разбор его типа личности:
http://www.socioforum.su/viewtopic.php?f=727&t=58245&p=2118723#p2118723 Весь его род деятельности - это логически сложные творческие работы по усовершенствованию двигателей автомобилей, они выдают в нем сайентиста с интуицией-логикой. Это интервью с ним на тему его открытий по телевидению:
https://www.youtube.com/watch?v=fBIh1u0psYo (А руководители НИИ соционики определили его ЭСЭ, ошибившись по всем шкалам). От беспомощности они даже определяли его тип по картам и он оказался Королем (может из-за 2-х метровых габаритов?). Ну а Король был привяза к типу ЭСЭ, так что без вариантов … Поэтому кроме внешней БС рассмотреть его тим по БИ им так и не удалось. Кстати, здесь он рассказал Прокофьеву о своих 40 научных работах и двух высших технических образования, а тут показал свои работы с фото двигателей, но это ничего не изменило:
https://bmwservice.livejournal.com/75814.html (Ссылки эти открываются с опозданием, надо ждать).
Вот такие итоги простого типирования не выходя за рамки соционики и все ответы находя в социотипах.Яркий представитель подобного богатырского архетипа– Юпитер, в чистом виде – это Янукович (тип СЭЭ). Его из-за такой же внушительной внешности тоже типировали в тип СЛЭ, как и его тождика Порошенко). Они оба - представители 1-го подтипа – сенсорно-логического, терминального. А Хрущев и Горбачев, тоже оба СЭЭ – представители этико-интуитивного подтипа (инициального). Они очень отличаются внешне и по характеру, хотя тип у них один. Но у двух первых чувствуется в характере уравновешенность темперамента флегматика в сочетании с сангвиником. А у двух других, инициальных - сочетание нервного подтипа меланхолика с холериком.
Поведение у них разное, но тип все равно один. Однако, у первых больше выражена психоформа Треугольник с Квадратом – сенсорика с логикой в их вертикальном подтипе модели «А», из-за чего их типировали в СЛЭ, и они действительно по типу больше управленцы-технологи), а у двух других – психоформы Круг с Зигзагом, соответственно этике с интуицией во втором блоке модели, поэтому они управленцы с гуманитарной ориентацией.
У двух первых выражены архетипы Юпитер (акцент на БС - Лидер-Эпикуреец) и Земля (акцент на ЧЛ-Профессионал). Такие акценты можно часто увидеть у многих СЛЭ, хотя и не у всех, а также у ЛСЭ наряду с другими архетипами и их сочетаниями. А у двух других – архетип Меркурий (акцент на ЧИ- Фантазер), в сочетании с архетипом Венера (акцент на БЭ - Миротворец). Важны также дополнительные архетипы, которые привносят свои нюансы. Кстати, у Хрущева его третий акцент на ЧС (Победитель) заметнее, чем у Горбачева.
По формам отношений у них всех на тимном уровне сочетается любовь-Викториа (ЧС) с любовью Сторгэ (БЭ). Это сочетание дает типы семянинов-собственников. Но в более близких отношениях у них проявляются еще и акценты типа с формами отношений. У первых: Прагма-ЧЛ в сочетании с Эросом-БС, и соответственно им праксические эмоции-ЧЛ с гедонистическими-БС с глорическими-ЧС. А у двух других больше проявляется любовь Сторгэ-БЭ с Филиа-ЧИ, и соответсвующие эмоции: романтические (ЧЭ) с альтруистическими (БЭ), хотя примесь их любви Викториа-ЧС может вносить также свою ложку дегтя в эту гармонию по БЭ. Думаю, поэтому Горбачев был нежнее и покладистее в любви Януковича.
По типам менеджеров: первые имеют Прагматический тип (БС) с Продуктивным (ЧС)– из монографии А.Овчарова, а вторые - Дипломатический тип (БЭ) с Креативным (ЧИ), но на далекой дистанции у всех чаще проявляется их тимный тип менеджера – Доминантный с Дипломатическим.
По колористике на тимном уровне: первые красные (лидеры-ЧС), смягченные немного серым (БЭ), а на подтипном уровне первые зеленые-БС с коричневым-ЧЛ. А вторые – желтые-ЧИ с серым-БЭ или розовым-ЧЭ, смотря какие личные акценты у них проявляются чаще, кроме тимных – интересная смесь противоположных форм отношений по акцентам ЧС с БЭ или фоновой ЧЭ у более «чистых» типов. У других дополнительные сильные акценты могут вносить свои коррективы и лидировать, если мы будем выявлять основный тип отношений.
Первые подтипы могут выглядеть «жуковскими», а вторые «гекслячими».
Примечание: Я не призываю Вас выявлять и проверять все составные акцентов типа, как и не вижу необходимости всем изучать астрологию. Но, если вы заметите какие-то из этих составных частей акцентов типа, необходимо определить ведущие акценты, чтобы дифференцировать их с тимными признаками. Это будет проверка на их корреляции с темпераментамы и психоформамиы, которые быстрее и проще выводят на ведущие акценты, особенно если есть также и внешние подтверждения. А дальше нужно сравнивать результаты, полученные при анализе работы модели типа с данными этих акцентов. Если возникнут противоречия, нужно задавать уточняющие вопросы, чтобы делать дополнительные наблюдения и выводы для сравнения характерных черт акцентов типа с проявлениями стиля мышления и интересов по блоку Эго модели типа. Приоритетными, конечно же, должны быть ведущие аспекты восприятия информации, чтобы определить базовые интересы, склонности и способности человека, а также дополнительно те, которые будут соответствовать сильным акцентам типа.
Для уточнения выводов можно пройти тест на основные направления профориентации на нашем сайте. Если он покажет, что сильный нетипичный акцент берет верх над тимной установкой на профориентацию, это обязательно надо учитывать.
Нужно обращать также внимание на каналы восприятия речи: интуиты по базовой функции обычно больше визуалы, сенсорики – кинестетики, а рационалы (логики и этики) - дигиталы, хотя часто и тут бывают комбинации.
Важен также и стиль изложения. Ветвистый, с «мычанием» и заминками - часто бывает у интуитов по первой функции, а конкретный и краткий – у сенсориков, рубленая четкая речь - у рацио-логиков, а правильная эмоциональная речь - у рациоэтиков. Рационалы вообще меньше «мычат», говорят четче, если у них в целом больше развиты левополушарные речевые функции. Но везде бывают исключения из-за разных сочетаний каналов восприятия речи. Кстати, семантика речи тоже может меняться в зависимости от выраженности нетипичных акцентов. Надо обращать внимание на то, о чем человек говорит с большим оживлением и чаще, и уточнять почему так.
Вывод: Для того, чтобы отличить акценты от типов нужно проанализировать работу модели ТИМа у типируемого и выявить основной стиль мышления. Как отличить типы от акцентов:
https://www.socionic.ru/index.php/2010-10-14-21-06-44/2976-2010-11-08-23-15-40Продолжается набор слушателей курса Дифференциальной соционики и будущих сотрудников Центра Дифференциальной соционики.